Step
キャリア形成の6ステップ
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- 自己理解
- キャリア指向性、自身の長所や短所、職務で発揮できる能力などを明確化する支援を行います。
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- 仕事理解
- 職務内容の整理、組織から現職務において求められていることなどを明確化する支援を行います。
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- 啓発的経験
- 現職務に必要な能力をどのように高めていくかなど啓発的経験を得る支援などを行います。
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- 意思決定
- STEP1~3の内容をもとに、キャリアに関する意思決定の様々な選択肢等を検討する支援などを行います。
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- 方策の実行
- 職務目標の設定、キャリアアップのための目標設定、能力開発プランの立案などの支援を行います。
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- 適 応
- 職務への適応支援(職務への動機付け、メンタルヘルス支援など)、諸目標への実行の継続支援などを行います。
出典:厚生労働省「キャリア・コンサルティング技法等に関する調査研究報告書の概要」
Course
研修コース
管理職研修
人財不足に悩まされている組織が多い中、働く現場では労務問題も生じています。
本研修では、管理職が組織からの期待を正しく理解し、チーム内でのコミュニケーション方法を学び、円滑に業務を行えるスキルを身につけることを目的としています。
キャリアコンサルタントの講師陣が、様々なケーススタディやグループワーク、ディスカッションを取り入れながら、管理職を人財に育て上げる研修を行います。
新入社員・若手社員研修
新入社員、若手社員の定着の低さに危機感を覚える組織が多い現状です。
本研修では、働くことの目的・意義を明確にすることはもちろんのこと、どうすれば長く働けるか、“こころ”を大切に仕事を行うことができるかを学び、マナーやコミュニケーション力を身に付けることを目的としています。
様々な労務問題を解決してきた講師陣だからこそできる、寄り添いと先を見据えた研修をご提供できます。
新人採用コース
コース内容
- 管理職研修
- 新人研修(6h×2日)
- 新人フォローアップ面談
キャリコンコース
コース内容
- 個別面談(目標設定等)
- 管理職とのミーティング
- 目的別研修
- フォローアップ面談
幹部育成コース
コース内容
- 管理職研修
- メンタルヘルス研修
- ハラスメント研修
- コンプライアンス研修
人事・労務担当者
育成コース
コース内容
- 人事担当者の面接技術講座
- 人事労務管理研修(労働法など)
- 自社内キャリアコンサルタント育成サポート研修
Price
料金について
- 研修会
- 1時間あたり/3~5万円(税抜) ※研修資料代込 ※交通費実費
- キャリアコンサルティング
- 1人(50分)/3~4万円(税抜) ※交通費実費
- ※1日あたりのご相談人数等によって、金額が変動いたしますので、その点ご了承ください。
対面形式の場合、交通費は実費でご請求させていただきます。
Teacher
教師紹介
1級キャリアコンサルティング技能士
髙松講師
■所属・資格
大学准教授、公認心理師、1級キャリアコンサルティング技能士(国家資格)、産業カウンセラー、ビジネス実務マナー検定1級
- 心理学を応用し、社員の自己効力感の向上や職務への動機づけを高めるキャリアコンサルティングを行うとともに国家資格キャリアコンサルタントの育成に携わっています。
- 大手人材紹介企業のキャリアコンサルタントとして、主に若年者を中心に2000人以上のキャリアコンサルティングを行っております。若年者のキャリア支援に関する研修を専門分野としています。
- 大学准教授としてビジネス実務教育やキャリア教育に従事し、産業組織分野では、採用支援、新入社員研修、キャリアコンサルティングなど企業の組織開発ならびに労働者のキャリア開発、メンタルヘルス支援を中核としています。
2級キャリアコンサルティング技能士
阿部講師
■所属・資格
大阪経済企業協同組合柏原支所所長、労働保険事務組合責任者、2級キャリアコンサルティング技能士(国家資格)
- 中小企業の労務コンサルタントして、中小企業の社長をはじめとした経営者へのキャリアコンサルティングを行っています。
- 労働者へのキャリアコンサルティングも行っています。
労働者の定着やキャリアアップに携わり、企業の盤石な成長にかかせない中堅社員・幹部社員の教育指導にあたり、労務コンサルタントとして企業の成長を全面的にサポートしています。
国家資格キャリアコンサルタント
五百蔵講師
■所属・資格
大阪経済企業協同組合柏原支所労務担当、労働保険事務組合事務担当者、国家資格キャリアコンサルタント
- 各種研修会の企画、実施、支援を行います。
- 様々な立場の労働者のキャリアコンサルティングを実施する中で、特に女性の活躍についてサポートを行っております。
- 結婚・出産に際しては離職を防ぎ、育児休業等については、職場復帰支援のために、一人ひとりに寄り添ったキャリアコンサルティングを実施しています。
- 新入社員研修の立案・実施・支援を包括的に行い、顧問社労士と共に労働者の定着のために欠かせない賃金システムを構築しています。
内田講師
■所属・資格
地方公共団体コンプライアンス推進担当監、元大阪府警察警視(生活安全部門)、行政書士
- 中高年、幹部、危機管理、コンプライアンス研修を行います。
- 各種講習会、研修会講師としての経験を基に幹部や中高年を支援しています。